|
Ledarutveckling
 Effektivt ledarskap
Aktivt ledarskap i praktiken
Som chef i din verksamhet har du makt och ansvar i din organisation där du ställs inför situationer som kräver en ledarroll av dig. Din övergripande roll är inte endast att styra utan även att motivera och utveckla dina medarbetare.
Din roll är även att effektivt kommunicera organisationens mål och verksamhetsplaner, samt att hantera konfliktsituationer och att aktivt stimulera till problemlösning. Du möter även enskilt individer i olika typer av svåra situationer.
Ledarrollen kan tränas. Träningen innebär inte enbart att du förstår vad som ska göras utan även att du ökar din förmåga att kunna och vilja agera.
Vilka verktyg och vilken typ av träning behöver du då för att lyckas bättre?
Först och främst krävs viss insikt i den egna personligheten. Denna kopplas sedan till ditt agerande i de situationer du ställs inför. Vidare behövs också stödjande verktyg för din ledarroll i form av metoder och attityder.
För att din träning skall bli effektiv krävs att de metoder du får upplevs och praktiseras utifrån din verklighet. Din kunskap och erfarenhet utgör en viktig del av programmet i form av erfarenhetsutbyte med de övriga deltagarna.
Ur innehållet
Block 1 Min personliga ledarstil 2 dagar
Självkännedom
Kommunikation
Block 2 Mina roller i ledarskapet 2 dagar
Medarbetarutveckling
Konflikthantering
Problemlösning
Block 3 Grupper som möjlighet 2 dagar
Grupper i olika tillstånd
Effektiva möten
Uppskattande förhållningssätt UF |
|
|
